Khi chúng ta cùng nhau tiến về tương lai chung, việc nhìn lại những thành tựu đã đạt được và lên kế hoạch cho quý tiếp theo là vô cùng quan trọng. Tối ngày 13 tháng 7, Morteng đã tổ chức thành công cuộc họp nhân viên quý II năm 2024, kết nối trụ sở chính tại Thượng Hải với cơ sở sản xuất tại Hợp Phì.
Chủ tịch Vương Thiên Tử cùng ban lãnh đạo cấp cao và toàn thể nhân viên công ty đã tham dự cuộc họp quan trọng này.
Trước cuộc họp, chúng tôi đã mời các chuyên gia bên ngoài để cung cấp chương trình đào tạo an toàn thiết yếu cho toàn thể nhân viên, nhấn mạnh tầm quan trọng sống còn của an toàn trong hoạt động của chúng tôi. An toàn luôn là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Tất cả các cấp trong tổ chức, từ ban quản lý đến nhân viên tuyến đầu, phải nâng cao nhận thức về an toàn, tuân thủ các quy định, giảm thiểu rủi ro và tránh mọi hoạt động bất hợp pháp.
Chúng tôi cam kết đạt được những kết quả vượt trội thông qua sự siêng năng và nỗ lực. Trong cuộc họp, các lãnh đạo phòng ban đã chia sẻ những thành tựu công tác trong quý II và vạch ra nhiệm vụ cho quý III, tạo nền tảng vững chắc để hoàn thành các mục tiêu năm.
Chủ tịch Vương đã nhấn mạnh một số điểm chính trong cuộc họp:
Trong bối cảnh thị trường cạnh tranh gay gắt, việc sở hữu kiến thức và kỹ năng chuyên môn vững chắc là yếu tố then chốt cho sự thành công của chúng tôi với tư cách là những chuyên gia. Là thành viên của Morteng Home, chúng tôi phải liên tục nỗ lực nâng cao chuyên môn và nâng cao tiêu chuẩn nghề nghiệp trong vai trò của mình. Chúng tôi nên đầu tư vào việc đào tạo cả nhân viên mới và nhân viên hiện tại để thúc đẩy sự phát triển, tăng cường sự gắn kết trong đội ngũ, và đảm bảo giao tiếp kịp thời và hiệu quả giữa các phòng ban, giảm thiểu rủi ro hiểu lầm. Ngoài ra, chúng tôi sẽ triển khai đào tạo an ninh thông tin định kỳ cho toàn thể nhân viên để nâng cao nhận thức và ngăn chặn rò rỉ và đánh cắp thông tin.
Với việc cải thiện môi trường văn phòng, Morteng đã thay đổi diện mạo. Toàn thể nhân viên có trách nhiệm duy trì không gian làm việc tích cực và thực hiện nguyên tắc 5S trong quản lý tại chỗ.
PART03 Giải thưởng Ngôi sao Quý·Bằng sáng chế
Kết thúc buổi họp, công ty đã tuyên dương những nhân viên xuất sắc và trao tặng Giải thưởng Sao Quý và Bằng sáng chế. Họ đã phát huy tinh thần làm chủ, lấy sự phát triển của doanh nghiệp làm tiền đề, lấy việc nâng cao lợi ích kinh tế làm mục tiêu. Họ đã làm việc chăm chỉ và chủ động trên cương vị của mình, điều này rất đáng để học hỏi. Buổi họp thành công tốt đẹp này không chỉ định hướng công việc cho quý 3 năm 2024 mà còn khơi dậy tinh thần chiến đấu và nhiệt huyết của toàn thể nhân viên. Tôi tin rằng trong tương lai gần, mọi người có thể cùng nhau tạo nên những thành tựu mới cho Morteng bằng những hành động thiết thực.
Thời gian đăng: 12-08-2024
